Un total de 700 trabajadores originarios de diversos municipios del estado lograron colocarse en plazas laborales formales en el extranjero, mediante los esquemas de movilidad internacional operados por el Servicio Nacional de Empleo (SNE).
Los programas de reclutamiento han desplegado vacantes en sectores industriales, agrícolas y de servicios en países como Canadá, Estados Unidos y Alemania, con selecciones basadas en la certificación de perfiles técnicos y el cumplimiento de visados de trabajo.
El SNE coloca a trabajadores en el extranjero
Como parte de la cobertura regional, brigadas de atención especializada han instalado módulos de selección en municipios rurales para descentralizar los trámites. Tan solo en la zona de Jaumave, las jornadas de vinculación permitieron la canalización de 60 aspirantes durante el último periodo, logrando la contratación formal de 20 jornaleros y técnicos en Canadá.
El secretario del Trabajo y Previsión Social en la entidad, Luis Gerardo Illoldi Reyes, señaló que la estrategia busca expandir los convenios internacionales para garantizar certidumbre jurídica y salarial a los migrantes laborales.
Estrategia de vinculación del SNE
"Fortalecer la coordinación entre el SNE y los municipios tiene el propósito de acercar los servicios de reclutamiento a las comunidades y facilitar que más personas accedan a empleos formales", explicó el titular de la dependencia estatal.
Las autoridades laborales confirmaron que mantendrán las mesas de reclutamiento de la mano de los ayuntamientos locales para dar continuidad a las solicitudes de empresas internacionales durante el cierre del año.
