Rechazan discriminación laboral

Matamoros, Tam.- La discriminación por edad continúa siendo uno de los principales obstáculos para que personas mayores de 55 años puedan reincorporarse al mercado laboral, por lo que el Sindicato de Trabajadores de la Industria Maquiladora y Ensambladora llamó a las empresas a valorar la experiencia y capacidad de este sector de la población.

El secretario general del sindicato, Rubén Arturo Longoria Uribe, sostuvo que todas las personas deben tener la oportunidad de conseguir un empleo sin importar su edad y aseguró que en las maquiladoras con las que mantienen relación laboral trabajan personas desde los 18 hasta más de 60 años.

Explicó que quienes pertenecen al régimen de 1973 del Instituto Mexicano del Seguro Social pueden acceder a una pensión a partir de los 60 años, siempre y cuando cumplan con las semanas de cotización requeridas, aunque el monto aumenta si esperan hasta los 65 años para jubilarse. No obstante, reconoció que muchas personas de 55 años enfrentan dificultades para encontrar empleo, situación que contrasta con la tendencia internacional de ampliar la vida laboral debido al incremento en la esperanza de vida.

Longoria Uribe consideró que los trabajadores de esa edad aún son altamente productivos y aportan experiencia, conocimientos y capacitación, por lo que hizo un llamado a cambiar la percepción sobre la contratación de personal mayor.

MÁS OPORTUNIDADES

DEFIENDEN VALOR DE LA EXPERIENCIA

Longoria Uribe añadió que el sindicato continuará promoviendo ante las empresas la contratación de trabajadores de 55 años o más, resaltando su trayectoria laboral y preparación como elementos que representan un valor para la industria maquiladora.